Als controller bij Moni ben je medeverantwoordelijk voor de planning, organisatie en kwaliteit van jouw portefeuille en rapporteer je rechtstreeks aan de partner. Je bent coach en vraagbaak voor de assistent-controllers en je profileert jezelf als vakkundig sparringpartner. Je bent commercieel ingesteld en maakt makkelijk contact met anderen. Een dynamische functie: je houdt jezelf bezig met het monitoren van administraties en btw-aangiften, je verzorgt samen met het team implementaties bij klanten en bent in staat om verbeterpunten voor interne processen te analyseren. Het beste naar boven halen. In onze relaties, elkaar én onszelf, dat is waar we voor gaan. Onze kernwaarden klantgericht, verantwoordelijkheid, samenwerken, innovatie en ambitie, vormen hiervoor de basis. We geloven in presteren en in de mens achter de prestatie.
😐
Moni stimuleert innovatie! Iedereen krijgt 4 uur in de week om een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van moni of de ontdekking van nieuwe slimme tools.
Als afstudeerstagiair krijg je bij Moni de ruimte om zelf je dagen in te plannen waarop je kunt werken aan je scriptie.
Wekelijks stem ik met collega's af wat de laatste status is van onze gezamenlijke klanten. Ook kan ik gesignaleerde problemen delen. Iedereen staat gelukkig ook klaar om mij te helpen, mocht ik vastgelopen zijn.
Voor een klant verzorg ik de facturatie van zijn diensten. Het gaat om zijn portemonnee, dus ik ben erg gefocust en werk nauwkeurig.
Om de specifieke kennis nog verder te vergroten hebben we maandelijks een interne cursus om met collega's te sparren over lastige materie. Ik kan hiervoor onderwerpen aandragen.
Als afstudeerstagiair krijg je bij Moni de ruimte om zelf je dagen in te plannen waarop je kunt werken aan je scriptie.
😀
Moni stimuleert innovatie! Iedereen krijgt 4 uur in de week om een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van moni of de ontdekking van nieuwe slimme tools.
Het bier en de wijn (of een frisje) staat al koud! De week sluiten wij af in de kantine. Speel een potje Mariokart of tafelvoetbal en we ouwehoeren over het aankomend weekend.
😐
Moni stimuleert innovatie! Iedereen krijgt 4 uur in de week om een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van moni of de ontdekking van nieuwe slimme tools.
Moni stimuleert innovatie! Iedereen krijgt 4 uur in de week om een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van moni of de ontdekking van nieuwe slimme tools.
We hebben een slimme tool ontdekt en dit willen we onze collega's natuurlijk niet onthouden. Ik praat iedereen bij over de werking er van.
Wekelijks stem ik met collega's af wat de laatste status is van onze gezamenlijke klanten. Ook kan ik gesignaleerde problemen delen. Iedereen staat gelukkig ook klaar om mij te helpen, mocht ik vastgelopen zijn.
Voor een klant verzorg ik de facturatie van zijn diensten. Het gaat om zijn portemonnee, dus ik ben erg gefocust en werk nauwkeurig.
Om de specifieke kennis nog verder te vergroten hebben we maandelijks een interne cursus om met collega's te sparren over lastige materie. Ik kan hiervoor onderwerpen aandragen.
Moni investeert in haar personeel. Mocht je een deeltijdstudie volgen naast je baan bij Moni, dan geven wij jou hier de ruimte voor.
😀
Moni stimuleert innovatie! Iedereen krijgt 4 uur in de week om een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van moni of de ontdekking van nieuwe slimme tools.
Het bier en de wijn (of een frisje) staat al koud! De week sluiten wij af in de kantine. Speel een potje Mariokart of tafelvoetbal en we ouwehoeren over het aankomend weekend.
😐
De cijfers van een grote klant moeten worden afgerond voor de bespreking morgen. Verder kijken we naar de bespreek-punten voor morgen.
Samen met de assistent-controller ga ik naar onze klant toe. Op locatie bespreken we de maandcijfers. De to-do's notuleer ik en koppel ik later terug.
Lunch kan je (af)halen in de gezamenlijke kantine. Of je eet je meegebrachte lunch op in de mth kantine. Óf nog gezonder: je haalt met een aantal collega's een frisse neus door een wandeling!
Samen met de assistenten kijken we naar de kwaliteit van de opleverde administraties en sparren we over hoe we dit nog verder kunnen verbeteren
Om de specifieke kennis nog verder te vergroten hebben we maandelijks een interne cursus om met collega's te sparren over lastige materie. Ik kan hiervoor onderwerpen aandragen.
Het is druk veel verschillende deadlines tegelijk. Even de schouders eronder om het af te krijgen.
😀
Moni stimuleert innovatie! Iedereen krijgt 4 uur in de week om een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van moni of de ontdekking van nieuwe slimme tools.
Het bier en de wijn (of een frisje) staat al koud! De week sluiten wij af in de kantine. Speel een potje Mariokart of tafelvoetbal en we ouwehoeren over het aankomend weekend.
Je verdiept je in de onderneming, de branche en de persoonlijke situatie van de klant. Je gaat met hem in gesprek over de KPI’s die van belang zijn voor de onderneming in de specifieke branche. Tevens worden de verwachtingen voor het huidige en komende jaar in kaart gebracht. Deze KPI’s en verwachtingen (begroting) worden door jou in de managementrapportage opgenomen. Deze rapportage wordt jou besproken met de klant, zodanig dat hij de cijfers goed kan interpreteren en vervolgens zijn onderneming op basis daarvan kan (bij) sturen.
In 5 stappen dichterbij je nieuwe baan.
